“Los departamentos de RRHH se apuntan a los juegos de escape” (Emprendedores)

30. julio 2016

En EXIT Madrid creemos que los juegos de escape en vivo pueden ser una gran herramienta para conseguir fortalecer los equipos de trabajo y lograr que los trabajadores mejoren sus habilidades y rendimiento.

Por ello, elaboramos planes de formación, teambuilding y coaching sobre la base de nuestras misiones, con la intervención de profesionales psicólogos y Game Masters que guían las dinámicas.

Gracias a Emprendedores.es por retratar tan bien nuestro trabajo en el área de empresas, que ya han probado grandes multinacionales como Banco Santander, Microsoft y Google.

Aparición en Emprendedores.es

Fuente: Emprendedores.es